تفاصيل صرف رواتب يونيو 2025: الزيادة الجديدة قد تصل إلى 1600 جنيه وفقًا للدرجة الوظيفية
تتزايد تساؤلات الموظفين في مختلف المصالح الحكومية حول موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025، خاصة مع تزايد الاحتياجات المالية للأسر في هذه الفترة. ولعل اللافت هذا العام هو قرار وزارة المالية بتبكير موعد صرف المرتبات، في خطوة استباقية تهدف إلى تيسير الأمور على المواطنين ومنحهم فرصة كافية للتجهيز لمتطلبات العيد دون تزاحم أو ضغط على ماكينات الصراف الآلي.
بدء صرف مرتبات يونيو 2025
أعلنت وزارة المالية أن صرف مرتبات شهر يونيو 2025 سيبدأ اعتبارًا من الثلاثاء 18 يونيو، بدلًا من الموعد المعتاد الذي كان مقررًا في يوم 24 من الشهر ذاته، وقد أكد الدكتور أحمد كجوك، نائب وزير المالية، أن هذه الخطوة تأتي في إطار حرص الحكومة على مراعاة البعد الاجتماعي وتخفيف الزحام المتوقع على أماكن صرف المرتبات قبل العيد.ودعت الوزارة العاملين في الجهاز الإداري للدولة إلى عدم التزاحم أو التكدس أمام ماكينات الصراف الآلي (ATM) أو فروع البنوك، حيث ستكون المرتبات متاحة على مدار الساعة، ويمكن صرفها في أي وقت بعد التاريخ المخصص لكل جهة، وتأتي هذه التوجيهات بهدف الحفاظ على راحة الموظفين وتفادي مشاهد الازدحام خاصة مع ارتفاع درجات الحرارة.
أماكن صرف المرتبات وتفاصيل الزيادات المنتظرة
وفرت وزارة المالية العديد من المنافذ التي يمكن من خلالها صرف المرتبات، وذلك لضمان انسيابية العملية وسهولتها. وتشمل هذه المنافذ:ماكينات الصراف الآلي التابعة للبنوك والبريد المصري، والتي تنتشر في كافة المحافظات.فروع البنوك المختلفة التي تقدم خدماتها لموظفي الدولة.مكاتب البريد المصري، خاصة في المناطق الريفية، والتي أصبحت جزءًا أساسيًا من منظومة صرف الرواتب والدعم.وفي سياق متصل، تبدأ الحكومة اعتبارًا من يوليو 2025 في تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بتخفيف الأعباء عن الموظفين ومواجهة ارتفاع الأسعار. وتختلف قيمة الزيادة باختلاف الدرجات الوظيفية، حيث جاءت الزيادات كالتالي:الدرجة الممتازة: يرتفع الحد الأدنى إلى 12،200 جنيه.الدرجة العالية: يصل الراتب إلى 10،200 جنيه.درجة مدير عام: الحد الأدنى سيكون 9،200 جنيه.الدرجة الأولى: تحصل على راتب يبدأ من 8،200 جنيه.الدرجة الثانية: يصل الحد الأدنى إلى 8،000 جنيه.الدرجة الثالثة: سيصبح الراتب 7،500 جنيه.الدرجة الرابعة: ستحصل على ما لا يقل عن 7،000 جنيه.الدرجة الخامسة: يبلغ الحد الأدنى للأجر 6،500 جنيه.الدرجة السادسة: يحصل الموظف على راتب لا يقل عن 6،000 جنيه.اقرأ أيضًا