موعد صرف معاشات شهر مايو 2025.. إمتي تطبيق زيادة الـ 15%؟

موعد صرف معاشات شهر مايو 2025.. إمتي تطبيق زيادة الـ 15%؟

موعد صرف معاشات شهر مايو 2025.. أيام قليلة تفصلنا عن حلول شهر مايو، مما يزيد مؤشرات البحث عبر “جوجل”، من قبل المواطنون وأصحاب المعاشات على معرفة موعد صرف معاشات شهر مايو 2025 بالزيادة الجديدة للفئات المستحقة في الدولة، والذين يبلغ عددهم 13 مليون مواطن.

موعد صرف معاشات شهر مايو:

كما أعلنت هيئة التأمينات الاجتماعية عبر بيانها الخاص، بأنه سوف يتم صرف معاشات شهر مايو لكل المستحقين بداية من يوم 1 من الشهر نفسه، وقد يظل صرف معاشات شهر مايو 2025 لمدة 3 أيام.

موعد تطبيق زيادة المعاشات 2025

ومن المقرر أن يتم زيادة المعاشات بنسبة 15% اعتبارًا من شهر يوليو 2025، وذلك وفقًا للحزمة الاجتماعية الجديدة التي تضمنت عددًا من الإجراءات المالية.

طريقة الاستعلام عن معاشات شهر مايو 2025

طريقة الاستعلام عن معاشات شهر مايو 2025

– الدخول على موقع التأمينات الاجتماعية.

– اضغط على أيقونة صاحب معاش.

– اختيار الخدمات التأمينية.

– الضغط على الاستعلام عن البيانات الأساسية لملف المعاش.

– الضغط على بدء الخدمة.

– إضافة الرقم القومي.

– ثم اضغط على «استعلام».

– يظهر لك البيانات الأساسية لملف المعاش الخاص.

أماكن صرف معاشات شهر مايو 2025

قدمت الهيئة القومية للتأمينات، بأنه يتم صرف معاشات شهر مايو 2025 للمستحقين من مكاتب البريد المنتشرة في أنحاء الجمهورية، بالإضافة إلى:

– المحافظ الإلكترونية.

– ماكينات الصرف الآلي.

– منافذ شركة فوري.

– فروع البنوك الحكومية.

– فروع البنوك التجارية.

جدول مواعيد صرف مرتبات شهر مايو 2024:

يتم صرف مرتبات بعض الجهات في يوم 23 مايو 2024، بما في ذلك: مجلس النواب، مجلس الأمن القومي، الجهاز المركزي للمحاسبات، وغيرها.

تتم صرف مرتبات وزارات أخرى في يوم 26 مايو 2024، مثل: التعليم العالي، التنمية المحلية، وزارة العدل، وزارة الكهرباء، وغيرها.

يتم صرف مرتبات جميع العاملين الذين تخلفوا عن استلام مرتباتهم في المواعيد السابقة في أيام 26، 27، و28 من شهر مايو 2024

 

تعليمات صرف معاشات شهر مايو 2025:

 

– ضرورة تغذية ماكينات الصراف الآلي بحدودها القصوى من النقدية باستمرار.

– متابعة انتظام حركة سير العمل.

– صرف المعاشات للعملاء بالجودة المطلوبة.

– ضرورة إتاحة خدمة الصرف من خلال منافذ شركة فوري وفوري بلس.

– وتذليل أي عقبات قد تواجه العاملين أثناء تأدية عملهم.

– متابعة شكاوى المواطنين إن وجدت.