بدءُ أعمال المؤتمر الثامن لـ “أوشرم” حول “القيادة في الفضاء الحرّ”
مسقط في 14 أبريل /العُمانية/ بدأت اليوم أعمال المؤتمر السنوي الثامن للجمعية العُمانية لإدارة الموارد البشرية “أوشرم” تحت عنوان “القيادة في الفضاء الحر”، بمشاركة نخبة من الخبراء العالميين وصُنّاع القرار من داخل سلطنة عُمان وخارجها ويستمر ثلاثة أيام.
رعى افتتاح أعمال المؤتمر صاحب السُّمو السّيد مروان بن تركي آل سعيد، محافظ ظفار.
وعبّر الدكتور غالب بن سيف الحوسني، رئيس مجلس إدارة الجمعية العُمانية لإدارة الموارد البشرية في كلمته عن تطلّعات الجمعية لمواصلة الارتقاء بقطاع الموارد البشرية، وتفعيل دوره الحيوي في تحقيق الاستدامة المؤسسية.
وقال إنّ المؤتمر بمشاركة عدد من المختصين ومن أصحاب الخبرة الطويلة في مجال إدارة الموارد البشرية وتطويرها من داخل سلطنة عُمان وخارجها، مؤكدًا على أنّ مثل هذه المؤتمرات تمثّل منصة مثالية لتبادل الخبرات والمعارف وطرح قضايا مهمة تؤثر بشكل كبير في عمل المؤسسات والأفراد، وتوجد بيئات عمل أكثر إنتاجية.
وأضاف أنّ المؤتمر يرتكز على القيادة في عالم تتسارع فيه التغيرات وتتقلص فيه الفواصل بين الأسواق والثقافات، وباتت الحاجة ماسة إلى نمط جديد من القيادة ينبثق من وعي عميق بالتحول ويستشرف المستقبل بعقليّة مرنة ومتجدّدة، ولم تُعد القيادة اليوم تقاس بمدى قدرة القائد على فرض النظام والسيطرة بل بمدى قدرته على تمكين الآخرين، وتوجيه الطاقات نحو الابتكار، وبناء بيئات عمل تتنفس التغيير والتنوع.
من جانبه أكّد عزان آل عبد اللطيف، الرئيس التنفيذي لإدارة الأصول في شركة “أوكيو” الشريك الاستراتيجي للمؤتمر، على التزام الشركة المتواصل بدعم المنصات الفكرية والتنموية التي تسهم في بناء الكفاءات الوطنية، وتعزيز تنافسية سوق العمل العُماني.
واستعرض غانم المفتاح من دولة قطر تجربته الشخصية الملهمة التي تجسد فلسفة العزيمة والتأثير الإيجابي متطرّقًا إلى دور القيادة في مواجهة التحدّيات إلى صناعة التغيير.
وقدّم البروفيسور كوستاس ماركيديس، أستاذ الاستراتيجية وريادة الأعمال في كلية لندن للأعمال، كلمة رئيسة بعنوان: “متطلبات القيادة الجديدة في الوضع الطبيعي الجديد” ركز فيها على أهمية إعادة تشكيل الأنماط القيادية لمواكبة التحولات السريعة في بيئات الأعمال.
وتواصلت فعاليات المؤتمر مع جلسة نقاشية رئيسة بعنوان “القيادة المستدامة: بناء إرث الغد اليوم” شارك فيها من القيادات من داخل سلطنة عُمان وتناولت دور القيادة في تشكيل المستقبل واستدامة التنمية عبر مختلف القطاعات.
وخُتمت فعاليات اليوم الأول بجلسة نقاشية رياضية حملت عنوان “عقلية الأبطال: دروس قيادية من ميادين الرياضة”، شاركت فيها نخبة من الرياضيين العُمانيين.
ويُناقش المؤتمر مجموعة من الموضوعات الرئيسة تتعلق باقتصادات الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية تجاه الاستدامة، والسلامة النفسية وبيئة العمل الآمنة، وإعادة تصور الثقافة التنظيمية والاستفادة من التقنية ووسائل التواصل الاجتماعي، والفوائد الاقتصادية للتنوع وأثره وشموليته، والقيادة في القطاع الخاص، وتحليلات الموارد البشرية وتنمية الفرق المرنة، واستراتيجيات التعلم المرن وتجربة الأشخاص في العصر الحديث، والتوجيه والإرشاد والقيادة وتطوير بيئات العمل.
ويتضمن المؤتمر جلسات حوارية وحلقات عمل متخصّصة تهدف إلى تقديم حلول مبتكرة وتوجهات حديثة في مجال القيادة وإدارة المواهب.
ويستعرض المؤتمر القيادة بمفهومها العصري الذي يتجاوز إدارة الفرق التقليدية، والتركيز على الابتكار، وتوفير التحسين المستمر، وإيجاد تأثير يمتد إلى ما وراء حدود المؤسسة.
ويقدّم المؤتمر فرصة لروّاد قطاع الموارد البشريّة في سلطنة عُمان لتبادل الأفكار وأحدث الاتجاهات المعاصرة والمفاهيم في القطاع، إذ يستضيف المؤتمر نخبة من المتحدثين من سلطنة عُمان وخارجها يستعرضون بيئات العمل الملهمة للابتكار والتغيير عبر التطرق لنجاحات حققتها مؤسساتهم وتعدت فيها حدود المؤسسة.
وتجوّل صاحب السُّمو السّيد مروان بن تركي آل سعيد، محافظ ظفار راعي المناسبة في المعرض الدولي المُصاحب الذي يستعرض أحدث الأدوات والحلول من المشاركين المختصين في قطاع الموارد البشرية.
/العُمانية/
ياسر البلوشي
